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山東省濟南市
?
| ?3-5年? | ?大(da)專? |
?25歲(sui)-45歲(sui)? | ?招2人? | ?全職
崗位職責
1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、負責對全體辦公人員（各部門）進行日常考勤。
4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責。
5、處理公司對外接待工作。
6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。
7、協助總經理處理行政外部事務。
8、按照公司行(xing)政管(guan)理制度處理其他相關事務。
崗位要求
1、本科以上學歷，企業行政經理工作經驗兩年以上；
2、固定資產管理經驗、資產管理合同管理、或有大型企業材料庫管經驗；
3、有一定財務經驗；
4、較強的責任心和敬業精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
5、熟練使(shi)用辦(ban)公(gong)軟(ruan)件(jian)和辦(ban)公(gong)自動(dong)化設備。
晉升機制
行政助理行政專員行政主管行政(zheng)經理行政總監
工作地址
山(shan)東省濟南市山(shan)大(da)路(lu)67號(hao)
展(zhan)開(kai)地(di)圖(tu)
HR信息
柴先生
今日活躍
人力資源部經理
|
人力資源部經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿
暫(zan)無
活躍時段 活躍
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少于50人
山東省濟南市山大(da)路67號
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