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刷新時間：昨天

設備管理 5-10K（可(ke)面(mian)議(yi)）參考工資

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薪資詳情

發放方式(shi)：每月(yue)25日?????

崗位職責

負責集(ji)團設(she)(she)(she)備管(guan)理工作(zuo)，尤其(qi)側重(zhong)于(yu)恒(heng)信科(ke)技與新材料設(she)(she)(she)備板(ban)塊(kuai)；以(yi)提(ti)升(sheng)綜合技術和現(xian)(xian)場設(she)(she)(she)備管(guan)理工作(zuo)為目的，增強與補(bu)充現(xian)(xian)有設(she)(she)(she)備管(guan)理力量(liang)，完善和提(ti)升(sheng)設(she)(she)(she)備管(guan)理執行(xing)力，考(kao)核與實際解決(jue)設(she)(she)(she)備使用單位的難題，組織(zhi)把控檢修(xiu)質量(liang)控制和制定實施大(da)修(xiu)計劃。

崗位要求

1.專科及以上學歷，機械類、設備管理類、自控等相關專業；
2.年齡在40歲以內；
3.具備工程師、建造師等職稱或資格優先考慮；
4.5年（含)及以上設備管理或管理類相關工作經驗；
5.具備一定溝通與協調能力，熟練應用各類辦公軟件；
6.具備(bei)較(jiao)強(qiang)(qiang)的責任心和敬(jing)業(ye)精神，吃苦耐(nai)勞(lao)，計(ji)劃性(xing)強(qiang)(qiang)，邏(luo)輯思(si)維清晰，執(zhi)行果(guo)敢，有團(tuan)隊合作精神。

工作地址

山東(dong)省濟寧(ning)市·太(tai)平工業園榮信集團

HR信息

榮信人資

3日內活躍

人力資源部招聘專員 | 人力資源部招聘專員

與HR聊聊

應聘回聊暫(zan)無(wu)

聊(liao)天意愿快回(hui)復(fu)間隔(ge) 3-5分鐘

活躍時(shi)段(duan) 活躍上午9-10點最活躍

安全警示

立即投訴

在求職過程中如果遇到扣押證(zheng)件(jian)、收取押金(jin)、提供(gong)擔保(bao)、強迫入股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊(ji)、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營銷、虛假宣(xuan)傳或其(qi)他違法違規行為。請及(ji)時保(bao)留證(zheng)據，立即向平臺舉報投訴，必要(yao)時可以報警(jing)、起訴，維護自己的合(he)法權益(yi)。

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