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人力資(zi)源專員 3-4K(可(ke)面議(yi)) 參考工資
山東省德州市禹城市 ? | ?1-2年? | ?大專(zhuan)? | ?25歲(sui)-35歲(sui)? | ?招1人? | ?全職(zhi)
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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格(ge)執(zhi)行公司各(ge)項制度(du)、各(ge)種信息及時錄(lu)入,并定期整理數據,向上級(ji)領導出(chu)具數據分(fen)析結(jie)果;

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力;
3、熟練使(shi)用辦公軟件;良(liang)好(hao)的(de)團(tuan)隊合作(zuo)精神,品行端正。

工作地址
山東省德(de)州市(shi)禹(yu)城市(shi)國家高新技術產業區 展(zhan)開地圖

HR信息
王經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復(fu) 暫無
聊天意愿(yuan) 暫無
活躍時段 潛水
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