崗位職責
1、協助館長制定博物館的發展規劃和年度目標；
2、負責對各部門工作的指導和監督，并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度；
3、負責管控學術研究部，衍生品開發部各項任務指標的完成進度，責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案；
4、對外負責代表博物館處置授權內的決策和業務談判工作；
5、負責博物館重大合同的起草、洽談與談判；
6、負責博物館管理過程中突發事件的處理和解決；
7、完成館長授權(quan)處理(li)的其(qi)他重要事項。
崗位要求
1、具有本科及以上學歷，文博、考古、行政管理、人力資源專業或相關工作經驗者優先。
2、三年工作經驗，二年以上團隊管理經驗。
3、具備優秀的領導能力、團隊管理能力，良好的溝通協調能力和和把握全局的能力；
4、具有強烈的責任心、事業心，具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力
5、具備敏銳的洞察能(neng)(neng)力和應(ying)變能(neng)(neng)力，良好的溝(gou)通(tong)能(neng)(neng)力和文字(zi)表達能(neng)(neng)力。招聘女(nv)生，身高170左右，五(wu)官端正(zheng)。
晉升機制
副總經理
工作地址
山東省棗莊市山亭區(qu)經濟開發區(qu)泰(tai)和路北首
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HR信息
張先生
今日活躍
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講解員 今天
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財務會計 今天(tian)
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學術研究(jiu)部專員 今天
4-8K 棗莊市-山亭區 | 24歲(sui)-40歲(sui) | 碩士
政府(fu)/公共事業/非(fei)營利機構
社會團體
少于50人
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