工作時間
???雙休(xiu) ???會有加(jia)班
薪資詳情
發放方(fang)式：每月1日????? 試用薪資：3.5K?????
提成方式：按利潤提成
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執行公司(si)各(ge)(ge)項(xiang)制度、各(ge)(ge)種信息及時錄入，并定期整理(li)數(shu)據(ju)，向上級領導出具(ju)數(shu)據(ju)分析結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有(you)一定的人力資(zi)源(yuan)管理或(huo)企業管理經驗，能獨立制(zhi)定績效(xiao)考(kao)核方案及進行制(zhi)度、流(liu)程；
工作地址
山東(dong)省日照(zhao)市(shi)東(dong)港區山海路東(dong)首路北清(qing)大華創辦公樓
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HR信息
趙先生
3日內活躍
人力資源部經理
|
人力資源部經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天(tian)意愿(yuan)
暫無
活躍(yue)時(shi)段 潛水 上午8-9點 最(zui)活(huo)躍
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