崗位職責
1、根據公司要求在抖音等平臺進行日常直播，協助主播完成每日直播；
2、負責參與直播內容的稿件準備、流程設計，根據用戶社保等問題咨詢需求，完成線上答疑和線下引流；
3、直播講解社保知識（養老、醫療、工傷、失業、生育及相關惠民政策）等，引導線下咨詢；
4、負責把握直播節奏，吸引新粉絲和舊粉絲保持互動，引導有社保需求的粉絲關注；
5、負責后期粉絲維護及粉絲沉淀，促進成單；
6、不斷根據數據反饋做出調整，優化直播內容，提高用戶(hu)參與度。
崗位要求
1、20-40歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、人力資源管理、播音主持、市場營銷、行政管理等相關專業專科以上學歷，無人事經驗或主播經驗可培訓。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦(ban)公軟件及相關的人(ren)事管理軟件，有(you)豐富社保經(jing)驗。
晉升機制
主(zhu)播助(zhu)理(li)主(zhu)播運營主播
工作地址
山東(dong)省濟寧市任城區(qu)蘇寧寫字樓21層(ceng)
展(zhan)開(kai)地圖
HR信息
曾老師
3日內活躍
人力資源部
|
人事
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意(yi)愿
暫無
活躍時段 潛水(shui)
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山東省(sheng)濟寧市任城區太白路蘇寧廣場 21樓(lou)
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