崗位職責
1、月基本工資+餐補+交通補助+月獎+社保。
2、8小時五天工作制，法定節假日加班另行計酬。
3、系統的帶薪崗位培訓、良好的晉升機會與發展空間。
4、簡單(dan)的人際(ji)關(guan)系，安全的工(gong)(gong)作環(huan)境(jing)，和諧的工(gong)(gong)作氛圍。
崗位要求
經上崗培訓能夠嚴格遵守安全生產規范，認真學習操作技能，服從指導老師的指導和安排；結合公司技術產品的特點與自身特長，充分展示自身技能。經考核合格并能勝任相關崗位工作，即可轉正為正式員工。
具備基本專業技能、擁有積極上進的心態；樂觀開朗、善于換位思考與溝通學習、適應能力強且能吃苦；具有創新精神、優勢互補的團隊意識。
1、車工基本功踏實、操作熟練者。
2、識圖能力強、能按圖紙技術、公差等各項要求加工各種零部件者。
3、能熟練使用各種工卡量具者（含千分尺、千分表等）。
4、根據車、銑工作物的材質及技術精度等要求，能熟練磨、配制各種刀具者。
5、對C6-20、30、50車床連(lian)續(xu)工作3-5年及以(yi)上者。
工作地址
山東省(sheng)濟南(nan)市(shi)大廟屯工業園
展開地圖(tu)
HR信息
洪工
3日內活躍
人力資源部主管
|
人力資源部主管
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿(yuan)
暫無
活躍時段 潛水(shui)
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職過程中如果遇到扣押證件(jian)、收取押金、提供擔保、強迫入(ru)股集資(zi)(zi)、解(jie)凍資(zi)(zi)金、詐騙傳銷(xiao)、求(qiu)職歧視、黑(hei)中介、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷(xiao)、虛(xu)假(jia)宣傳或其他違法(fa)違規行為。請及(ji)時保留(liu)證據，立(li)即向平臺舉報(bao)投(tou)訴，必要時可以報(bao)警、起訴，維護自己的合法(fa)權(quan)益。
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