1、負責起草、組織撰寫或者校對各類信函、演講稿、報告等綜合性材料;
2、負責來訪來客人員的接待與安排;
3、負責合理安排董事長日程,適時提醒;
4、做好各部門及各領導上報材料的整理及督辦工作;
5、負責為董事長準備召開的各類會議,做好資料準備,會議記錄及會議紀要的整理工作;
6、負責會議決定事項的跟進,督促并確認進展情況,及時提供信息反饋;
7、負責定期收集、整理各單位經營數據,提供決策參考依據;
8、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實工作。
【福利待遇】待遇從優,繳納五險一金,免費提供住宿,公司設食堂,有班車,可方便上下班交通。
【工作環(huan)境】室內辦(ban)公,環(huan)境良好。
1、企業管理、行政管理、人力資源管理等相關專業,本科及以上學歷;
2、具備5年以上文秘或相關工作經驗;
3、具備良好的文字功底,能撰寫和校對重要文字材料;
4、具有很好的執行力、良好的溝通和協調能力;
5、具有良好的企業經營管理基礎理念知識;
6、具有良好的職業素養與職業操守;
7、根據董事長(chang)日(ri)程(cheng)安排,能接受偶爾的加(jia)班(ban)和出差。
在求職過程中如果(guo)遇到扣押(ya)證件、收取押(ya)金、提(ti)供擔(dan)保、強迫(po)入股(gu)集資、解凍(dong)資金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視(shi)、黑中介、人身攻擊、惡(e)意(yi)騷(sao)擾、惡(e)意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或其(qi)他違(wei)法違(wei)規(gui)行為。請及時保留證據(ju),立即向平臺(tai)舉報投(tou)訴(su),必要時可以報警、起(qi)訴(su),維護(hu)自己(ji)的合法權益(yi)。