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崗位職責:
    1、公司為礦山設備的研發、制造、銷售一體化企業，銷售區域面向全國，終端客戶為國內礦山企業（主要是煤礦）。
    2、業務經理為全國某地區銷售代表，直接面向終端客戶開展業務，公司執行“公司--銷售大區--業務經理--客戶”的銷售管理模式。
    3、每位業務經理一般負責當地30-50家礦山企業的銷售及回款業務。
    4、每月出差21-26天，每月回公司匯報后，在家休整4-7天左右。
    5、對于新業務經理，由每個大區的大區經理負責商務及技術輔導，確保新業務經理盡快熟悉行業模式，進入工作角色。
薪酬模式：
    1、業務經理執行“工資+補助+提成+獎金”的薪酬方式。
    2、公司取得20多項國家專利，主打產品全國銷量領先，非常具有市場優勢，當前業務人員的每年收入約8-35萬元左右。