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行政/后勤 3-5K(可面議) 參考工資
山東省日照市開發區 ? | ?經驗不限? | ?大專? | ?20歲-50歲? | ?招1人? | ?全職
法定節假日(ri) 加班補助 五(wu)險一(yi)金節(jie)日(ri)福利雙休8小時工作制公費培訓
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薪資詳情

發(fa)放方式(shi):每(mei)月15日????? 試用薪資(zi):2.5K?????

崗位職責

一(yi):辦(ban)公(gong)室內勤崗(gang)位職責(ze)(ze)范(fan)文(wen)(wen)一(yi)、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)公(gong)司(si)(si)(si)來訪客(ke)人的接待(dai)。二、做好后(hou)勤日常(chang)事務工(gong)(gong)(gong)作,負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)有關文(wen)(wen)件(jian)的收發、送、催辦(ban)、立(li)卷、歸檔工(gong)(gong)(gong)作。三、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)公(gong)司(si)(si)(si)信息的收集、整(zheng)理(li)、打印、分發工(gong)(gong)(gong)作。四、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)文(wen)(wen)件(jian)的管(guan)理(li)和存檔工(gong)(gong)(gong)作。五(wu)、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)各級文(wen)(wen)件(jian)及(ji)(ji)(ji)會(hui)議安排、等(deng)的發放(fang)工(gong)(gong)(gong)作。六、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)各類(lei)數據表(biao)格的制(zhi)定(ding),數據的統計(ji)。七(qi)、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)考(kao)勤工(gong)(gong)(gong)作,每月(yue)按時準確的向公(gong)司(si)(si)(si)匯(hui)報公(gong)司(si)(si)(si)員工(gong)(gong)(gong)考(kao)勤及(ji)(ji)(ji)獎懲情況。八、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)收取違(wei)章或者遲(chi)到(dao)員工(gong)(gong)(gong)的罰款。九、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)各類(lei)文(wen)(wen)字編輯及(ji)(ji)(ji)處理(li)工(gong)(gong)(gong)作。十(shi)、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)公(gong)司(si)(si)(si)日常(chang)衛生的清潔和管(guan)理(li)。十(shi)一(yi)、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)公(gong)司(si)(si)(si)固定(ding)資(zi)產的定(ding)期盤(pan)點,建(jian)立(li)辦(ban)公(gong)設備登(deng)記帳冊,做到(dao)帳冊和實物相符。十(shi)二、負(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)責(ze)(ze)公(gong)司(si)(si)(si)內部電話、傳真、投影儀等(deng)辦(ban)公(gong)用品的管(guan)理(li)和采購,使之合理(li)使用。十(shi)三、電話及(ji)(ji)(ji)一(yi)切日常(chang)費(fei)用支(zhi)出的控制(zhi)及(ji)(ji)(ji)交(jiao)納。十(shi)四、嚴格遵守文(wen)(wen)件(jian)的保密、會(hui)議保密、計(ji)算機工(gong)(gong)(gong)作。十(shi)五(wu)、完成總經(jing)理(li)交(jiao)辦(ban)的其他工(gong)(gong)(gong)作。

崗位要求

熟練使(shi)用辦公(gong)軟(ruan)件(jian),有駕照、有工作經驗(yan)的優先。

工作地址
山東省日(ri)照市開發(fa)區臨沂(yi)南路(lu)中小(xiao)企業園 展開地(di)圖(tu)

HR信息
鄭萬老師
3日內活躍
辦公室 | 負責人 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷答復 暫(zan)無
聊天意愿 暫無
活(huo)躍時段 潛(qian)水
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