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提取精(jing)致車間主任 10-20K(可(ke)面議) 參考工資
山東省臨沂市蘭山區 ? | ?3-5年(nian)? | ?大專? | ?年(nian)齡(ling)不限? | ?招2人? | ?全(quan)職
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崗位職責

1.做好提取精制車間的工程進度跟進,及現場施工安全的監督檢查,同時進行梳理管線或配置是否存在漏洞,參與提取精制車間投料試車。
2.根據公司下達的生產計劃與指令,制定車間的生產實施方案,合理進行生產調度,保證按時完成生產任務;
3.熟悉膜過濾、離子交換、蒸發濃縮等生產工藝,并能熟練操作相關設備,并按要求進行設備的維護保養工作。
4.組織分析車間生產中出現的各項生產問題,制定有力措施,保證產品質量和生產任務的完成;
5.負責生產車間的工藝指標的優化、落實,監督車間內各工段的規范性操作,負責加強生產車間的現場管理和員工技能的培訓、提高;
6.加強車間內部考核制度,將考核與車間的節本降耗和產量、質量完成情況相關聯,提高員工的工作積極性;
7.完成公司交辦的其(qi)他各項任務

崗位要求

1.發酵工程、生物工程、化學工程、化學工藝、制藥工程及食品工程等相關專業,大專以上學歷;
2.5年以上提取精制相關工作經驗,3年以上本崗位工作經驗。
3.有較好的協調、溝通及計劃組織能力;執行能力強,能帶領團隊提高工作效率和質量;有較強的分析與處理問題能力。
4.有赤蘚糖醇、氨基酰胺等生產管理經驗者優先考慮
(五)薪酬待遇:工資+獎金,年薪10萬起,可面議
(六)工作性質:全職
(七)福利:兩室一廳住房,五險,住房公積金,年終獎金,績效獎金,節日福利,通訊補貼,餐飲補貼,交通補貼,差旅費補貼,員工培訓
工作地(di)點:貴港市覃塘區(qu)甘(gan)化產業(ye)園

晉升機制
生產專(zhuan)員(yuan)生(sheng)產主(zhu)管生(sheng)產(chan)總監
工作地址
山(shan)東(dong)省臨沂市蘭(lan)山(shan)區貴港(gang)市覃塘鎮南郊(jiao) 展(zhan)開地圖

HR信息
經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫(zan)無
聊(liao)天意愿 較慢 回復間隔 大于5分鐘
活躍時段 潛水
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生物發酵(jiao)技術總工 11-15
10-20K 貴(gui)港市-覃塘區 | 年齡不限 | 大專(zhuan)
發酵車間主任 11-15
10-20K 貴(gui)港市-覃(tan)塘區 | 年齡不(bu)限 | 大(da)專(zhuan)
提取精制車間主任 11-15
10-20K 貴港市-覃塘區 | 年齡不限 | 大專(zhuan)
提取精(jing)制(zhi)班(ban)長 11-15
6-10K 貴港(gang)市-覃塘區 | 年齡不限 | 大(da)專
發酵班長 11-15
6-12K 貴港市-覃(tan)塘區(qu) | 年齡不限 | 大(da)專
電(dian)器儀表主管 11-15
6-12K 貴港(gang)市(shi)-覃塘區 | 年齡不限(xian) | 大專
零售/批發
股份制(zhi)公司
501~1000人
廣(guang)西貴(gui)港(gang)(gang)市(shi)覃塘區(qu)貴(gui)港(gang)(gang)市(shi)覃塘鎮南郊
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