1.負責監督與領導運輸部各級人員，開展日常貨物運輸及人員接送工作，對公司車輛的合理，安全，節約使用負責；
2.負責運輸部各級人員的日常管理工作，包括出行安全，考勤，績效考核，人員調整，工作指導與安全；
3.負責審批各部門用車需求申請單，并根據車輛需求合理安排車輛的使用，隨時掌握各車輛的具體去向和狀態，確保公司車輛的有效利用；
4.負責安排與協調成品出貨的車輛使用；
5.負責監督與管理長途貨物運輸，配送承包商的服務質量；
6.負責監督公司各類車輛的每日出行情況，負責審核每日車輛出行日志記錄；
7.負責監督與管理公司各類車輛的日常保養工作，監督駕駛員安全用車；
8.負責(ze)運輸部駕駛人員的安全，交通法規定(ding)等知(zhi)識的培訓(xun)工作(zuo)，確(que)保人員和車輛的安全；
1.具有物流或倉儲大專以上學歷；
2.持有C級以上車輛駕馭執照，2年以上的良好駕駛記錄，熟悉周邊地區的交通地形；
3.電腦熟練，有良好的組織，協調能力，有領導能力與良好的團隊合作精神；
4.工作(zuo)積極主動，條理性強(qiang)，有高度責任感(gan)；
在求職(zhi)過程中如果遇(yu)到扣押證件、收取押金(jin)、提(ti)供擔保、強(qiang)迫入股(gu)集資(zi)(zi)、解凍資(zi)(zi)金(jin)、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求職(zhi)歧(qi)視、黑中介、人(ren)身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷(xiao)、虛(xu)假宣傳(chuan)或其他違(wei)法違(wei)規行為。請及時保留證據，立即(ji)向平(ping)臺(tai)舉報(bao)投訴，必要時可以報(bao)警、起訴，維護(hu)自(zi)己的合法權益。
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