崗位職責
1、在公司經營戰略指導下，制定發展計劃及指標，推動并確保指標的順利完成；
2、負責部門的日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發展優秀的隊伍；
3、根據公司方針和部門需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化工作流程，開發和培養員工能力；
4、對(dui)員(yuan)工績效進(jin)行(xing)管理，提升部(bu)門工作效率，提高員(yuan)工滿意度。
崗位要求
1、1年以上本崗工作經驗，專科及以上學歷；
2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強的執行力和組織協調能力；
3、極強的管理能(neng)力(li)(li)、計劃能(neng)力(li)(li)，優秀的溝通能(neng)力(li)(li)及團(tuan)隊協(xie)作能(neng)力(li)(li)，可以承受較(jiao)大工作壓力(li)(li)。
工作地址
山(shan)東省泰(tai)安市(shi)岱岳(yue)區(泰(tai)安光彩大市(shi)場泰(tai)山(shan)區3#樓三層13-15號)
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HR信息
劉先生
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回復間隔(ge)
大(da)于5分(fen)鐘
活躍時段 潛水
其(qi)他(ta)行(xing)業
私營(ying)企(qi)業
少于(yu)50人
山(shan)東省泰(tai)安市岱岳區(泰(tai)安光彩大(da)市場泰(tai)山(shan)區3#樓三層(ceng)13-15號)
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