職責:
1、職責概要: 安全標準化推行管理
主要工作內容:
安全標準化要素模型建立
管轄區域安全標準化推行
工作標準:
根據年度計劃要求,制作各類模型
組織管轄區域安全專員培訓,推行標準化
2、職責概要:安全基礎管理
主要工作內容:
管轄區域安全監督管理
管轄區域安全專員月度考核
管轄區域會議、演練、培訓、檢查監督執行
管轄區域危險作業審批管理
管轄區域事故、事件的統計管理
工作標準:
定期安全檢查及統計隱患整改,匯總整改率并提交
每月7日對負責單位安全專員,進行月度考核
嚴格按照年度計劃執行,安全標準化資料規范
危險作業1證1批原則,月度危險作業臺賬歸檔
事故形成調查報告,安全措施跟蹤實施
3、職責概要:特種設備管理
主要工作內容:
特種設備作業人員取證管理
特種設備的檢驗管理
管轄區域特種設備應急演練監督管理
管轄區域特種設備的安全隱患整改管理
工作標準:
種作業持證率100%,班組配備不低于2人
針對特種設備定期檢定,檢定率100%
按照年度演練計劃,特種設備演練執行
安全檢查整改率100%,制定整改臺賬
工作權限:
1.本事業部人員的考評、培訓權
2.本事業部監督檢查權
3.本部門各項制度修訂參與權
考核指標:
1.安全基礎管理
2.特種設備管理
3.安全標準化
4.綜合管理
安全相關工作經驗優先
材料、化(hua)工企業工作經(jing)驗優先(xian)
在求職過程中如果遇到扣押證(zheng)件、收取押金、提供擔保、強迫(po)入股集資、解(jie)凍資金、詐騙(pian)傳(chuan)銷(xiao)、求職歧(qi)視(shi)、黑中介、人(ren)身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷(xiao)、虛(xu)假宣傳(chuan)或(huo)其他違(wei)(wei)法違(wei)(wei)規行為。請(qing)及時保留證(zheng)據,立即(ji)向(xiang)平臺(tai)舉報(bao)投訴,必要時可以報(bao)警、起訴,維(wei)護自己的合法權(quan)益。