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山東省濰坊市奎文區?
| ?經驗不(bu)(bu)限?
| ?學歷(li)不(bu)(bu)限? | ?20歲-42歲? |
?招6~10人? | ?全職
薪資詳情
提(ti)成(cheng)方式:銷(xiao)售額(e)提(ti)成(cheng)
崗位職責
崗位待遇:
1、薪資結構:底薪 提成 獎金 補助,年收入15-30萬以上;
2、完備的社會統籌保險,五險:五險(養老、失業、工傷、醫療、生育);
3、晉級、升職空間巨大;
4、公司配備suv專用車輛;
5、每月4天休班,國家法定節假日帶薪休假等;
6、有完整實用的營銷培訓體系;
7、兩個(ge)月(yue)內能讓你從(cong)小白變為營銷(xiao)高手。
崗位要求
21-42歲,能長期出差有銷(xiao)售經驗者與駕駛技術熟練(lian)者優先。
晉升機制
區域經理大區經理分(fen)公(gong)司經理銷(xiao)售總監
工作地址
山東省濰坊市奎文(wen)區·九(jiu)龍園小區
HR信息
徐老師
今日活躍
與HR聊聊
聊天意愿
快
回(hui)復間隔
3-5分(fen)鐘(zhong)
活躍(yue)時段
潛水
安全警示
立即投訴
在(zai)求職(zhi)過程中如果遇到扣押證(zheng)件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求職(zhi)歧視、黑中介、人身攻(gong)擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷、虛假宣傳(chuan)或其他違法違規行為(wei)。請及(ji)時保(bao)留證(zheng)據,立即向平臺舉報投訴(su),必要時可以報警、起訴(su),維護自己的合法權益。
原(yuan)材料及加(jia)工
私(si)營(ying)企業
少于50人
濰(wei)(wei)坊市昌樂縣濰(wei)(wei)坊市昌樂縣鄌郚鎮(zhen)工業園大沂(yi)路東側002號
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