崗位職責
1、 負責供應商的開發和維護，確保足夠合格的供應商參與報價
2、 負責采購物資的詢比價、制作比價資料呈報上級審批
3、 按審批的比價結果實施采購、制作合同或訂單，并作何合同管理
4、 落實物資的合理運輸、交付驗收
5、 協同倉管崗位完成到貨物資的入庫及驗收
6、 協助倉管崗位對發票結算確認以及(ji)提(ti)報報支(zhi)結算以及(ji)客(ke)訴處(chu)理
崗位要求
1、至少5年采購工作經驗，45歲以內，熟悉SAP、MES、OA 等ERP 軟件， 熟練操作MS
2、 能自主的制定采購策略，并有同供應商的合同談判能力，且有實際經驗作為支持。
3、跟蹤所負責的采購物資的花費及KPI
4、執行采購策略實施，確保合規
5、能為團隊積累該分支項目的專業知識，能提出最優的操作方法
6、遇到問題，積極思考和提出解決方案，及時向上級反饋問題
7、配合上級安排的其他工(gong)作
晉升機制
采(cai)購助理采購(gou)專員采購經理采(cai)購總監
工作地址
山東省淄(zi)博市(shi)桓臺縣·馬橋鎮(zhen)政府西300米
HR信息
封瑞
3日內活躍
人力資源部
與HR聊聊
聊天意愿
快
回(hui)復間隔
3-5分鐘
活躍(yue)時段
潛水
安全警示
立即投訴
在(zai)求(qiu)職(zhi)過程中(zhong)如(ru)果遇到扣押證件、收取押金(jin)(jin)、提(ti)供擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金(jin)(jin)、詐(zha)騙傳銷、求(qiu)職(zhi)歧視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊(ji)、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其(qi)他違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請(qing)及時保留證據，立即(ji)向平臺(tai)舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維(wei)護自己(ji)的合(he)法(fa)權益(yi)。
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