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山東省青島市城陽區
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| ?經驗(yan)不限? | ?本科? |
?25歲(sui)-40歲(sui)? | ?招3~5人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、協助經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務。
2、及時收集和了解各部門的工作動態,協助經理協調各部門之間有關的業務工作,掌握公司主要活動情況。
3、協助經理收集部門重要報表,并校對各項重要數據,根據核對結果對部門進行績效考核,并根據績效評價結果實施對員工的獎懲工作。
4、負責召集各項辦公會議和其他有關會議,做好會議記錄,并檢查督促會議決議的貫徹實施。
5、負責組織部門管理標準規章制度的擬定、修改和編寫工作,協助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。
6、協助經理與供(gong)應商建(jian)立良好(hao)的合(he)作(zuo)關系(xi),并負責做好(hao)公司重要來賓的接(jie)待安排及重要會(hui)議的組織(zhi)與會(hui)務工作(zuo)。
崗位要求
1、首先人品好、思想品質好;具有公關、行政管理、企業管理等相關專業或大專以上學歷者優先考慮。
2、受過戰略管理、組織變革管理、項目管理、管理能力開發等方面的專業培訓的人員優先考慮。
3、良好的中閱讀和寫作能力;
4、熟練使用辦公軟件。
5、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
6、良好(hao)的(de)團隊協作(zuo)精神,為人誠實可(ke)靠、品行端正、具有(you)親和力(li),較強的(de)獨立工作(zuo)能力(li)和公關能力(li)。
晉升機制
經(jing)理(li)助理(li)主管總裁助理中層(ceng)
工作地址
山東省青島市城陽區青大工(gong)業園
展(zhan)開地圖(tu)
HR信息
孫原芳
3日內活躍
管理部
|
經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段 冒泡 下(xia)午(wu)9-10點 最活(huo)躍
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6-15K 青島市-城(cheng)陽(yang)區 | 20歲-40歲 | 本科(ke)
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私營企業(ye)
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