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人力資(zi)源專員(yuan)/助理 4-6K（可面議）參考工資

山東省棗莊市薛城區 ? | ?3-5年? | ?大專? | ?20歲-38歲? | ?招2人? | ?全(quan)職

五險年終獎節日福利(li)8小時工作制帶(dai)薪年假公(gong)費(fei)培(pei)訓(xun)通訊補(bu)貼餐(can)補/工作(zuo)餐(can)

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薪資詳情

發放(fang)方式：每月15日?????

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴(yan)格執行(xing)公(gong)司各項制度、各種信(xin)息及時錄入，并定期整(zheng)理數據(ju)，向上級領導出具數據(ju)分析(xi)結果；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定(ding)的人力資源管理或企業管理經驗(yan)，能獨(du)立(li)制定(ding)績(ji)效考(kao)核方案及進行制度(du)、流(liu)程(cheng)；

工作地址

山東省棗莊(zhuang)市薛城區(qu)店韓路(lu)與(yu)光明路(lu)交匯處東行1000米(mi)路(lu)北展開地圖

HR信息

李先生

3日內活躍

人力資源部 | 主任 | 自投遞起3個工作日內答復

簡歷答(da)復暫無

聊天意愿暫無

活躍時(shi)段潛水(shui)

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成套柜元器件(jian)裝(zhuang)配(pei)工 09-30

4-8K 棗莊(zhuang)市(shi)-薛城區 | 18歲-40歲 | 不限