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山東省濟南市平陰縣
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| ?經驗(yan)不(bu)(bu)限? | ?大專? |
?年齡不(bu)(bu)限? | ?招2人? | ?全職
崗位職責
1、學會制作材料異常識別報表
2、掌握考核資料的編制、審核
3、熟悉車間勞保用品的流程
4、熟悉車間材料倉儲管理
5、掌握有關本單位的定額管理、生產工藝、報表規定、考核流程等考核制度
6、掌握車間經濟責任制考核辦法
7、熟悉有關工資、獎金分配的審計、舉報制度,了解公司對違章的處理規定
8、熟悉公司勞動管理辦法、住房公積金、工作服、勞動合同、收入排序等人力資源相關制度
9、熟悉有關股份等方面的公司文件
10、掌握車間工傷報表的提報
11、熟悉一線員工崗位管理、各項補貼政策
12、車間人員情況、崗位構成、各工序人員分配、崗位變動、離職情況
13、掌握工資表的編制、核對
14、熟悉工資發放等財務方面的制度
15、了解車間管理干部工資制定原則及標準
16、掌握車間報銷的制作
17、車間內部工資分配方案、勞動合同的簽訂
18、掌握研發費用歸集報表的編制
19、了解車間工藝流程、產品結構
20、了解公司各項職能科(ke)室(shi)相關管(guan)理制度(du)
崗位要求
1、 能夠靈活運用辦公軟件的能力:
根據領導要求,能夠靈活運用各種辦公軟件快速準確的提供數據。
2、 溝通和協調能力:
能夠做好與車間一線員工工資方案是否合理并及時調整匯報的協調能力。
3、 發現和解決問題的能力:
能夠根據考核數據發現異常并及時提供解決措施的能力。
4、 文字表達能力:
能獨立完成車(che)間內(nei)部考(kao)核方案(an)、管(guan)理制度的編輯。
晉升機制
測試員測(ce)試主管測試經理
工作地址
山東省濟(ji)南市平(ping)陰縣(xian)玫德集(ji)團瑪鋼科技園
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HR信息
程先生
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