1.負責對相應科目的小班額教學或一對一教學;
2.學生的管理工作,家長溝通,全方面了解學生情況,針對性教學;
3.有統一的教材、教師用書、課件、及互動課程軟件支持,日常備課、練課及過課,參加統一教研、提升專業水平和授課技巧。
任職資格:
1、大學專科以上學歷。
2、熱愛教育事業,有責任心,事業心
薪(xin)資待遇(yu):基本工資 課時費 班主任管理費 續費提成(cheng) 績效獎(jiang)金(jin) 其(qi)他(ta)補助(zhu)。培(pei)(pei)(pei)訓(xun)期后繳納五(wu)險,可提供免(mian)費優越的(de)住(zhu)宿(su)環境或住(zhu)宿(su)補貼,參加系(xi)統的(de)崗前培(pei)(pei)(pei)訓(xun)、教學(xue)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)、教務培(pei)(pei)(pei)訓(xun)及(ji)教研(yan)、定期公費外派北京新東方(fang)集(ji)(ji)團、愛學(xue)習集(ji)(ji)團、青島弘(hong)樂(le)集(ji)(ji)團參加師訓(xun)。學(xue)校(xiao)給(gei)每位(wei)員工提供公平的(de)職(zhi)(zhi)位(wei)發展(zhan)和晉(jin)升空間。完善的(de)入職(zhi)(zhi)培(pei)(pei)(pei)訓(xun) 在職(zhi)(zhi)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)機制。人性化(hua)的(de)福利(li)、帶薪(xin)年(nian)假、生(sheng)日(ri)慰問、年(nian)終(zhong)績效獎(jiang)金(jin)、年(nian)度旅游、員工活動等。