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山東省濟南市歷城區?
| ?1-2年?
| ?大專? | ?22歲-45歲? |
?招聘(pin)人數不限? | ?全(quan)職(zhi)
崗位職責
1、制定公司培訓工作規范、流程和培訓方案；
2、調查培訓需求，編制、調整、執行培訓計劃；
3、開發培訓課程，編制培訓課件以及建立企業培訓資料庫；
4、講授培訓課程，解答疑難問題等；
5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果；
6、跟進(jin)培(pei)訓工(gong)作效果及對培(pei)訓工(gong)作進(jin)行改(gai)造(zao)
崗位要求
1、專科以上學歷；
2、兩年以上本行業培訓授課經驗；
3、熟悉相關業務，熟練使用現代培訓工具，具備較強的企業分析能力和課程開發能力以及良好的演講能力；
4、思維敏捷(jie)、富有激情，有較強的(de)(de)親和力(li)和感染力(li)，具備(bei)良好的(de)(de)文字和語言表(biao)達能(neng)力(li)、溝通(tong)能(neng)力(li)
工作地址
山東省濟南市(shi)歷城(cheng)區·歷下區解(jie)放東路56號金(jin)泉大廈A座15樓
HR信息
張美娟
今日活躍
與HR聊聊
聊天意愿
較慢
回復間(jian)隔
大于5分鐘
活躍時段
活(huo)躍
上午10-11點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求職過程中(zhong)如果(guo)遇到扣押證(zheng)件(jian)、收取押金(jin)、提供(gong)擔保、強迫入(ru)股集資(zi)、解(jie)凍資(zi)金(jin)、詐騙傳銷、求職歧視(shi)、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷、虛假宣傳或其他違法違規行為(wei)。請及(ji)時保留證(zheng)據，立即向(xiang)平臺(tai)舉報(bao)投訴，必要時可(ke)以報(bao)警、起訴，維護(hu)自(zi)己(ji)的(de)合法權(quan)益。
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零(ling)售/批(pi)發 醫療/衛生
私營企(qi)業
101~200人(ren)
濟南市歷下(xia)區解放東路(lu)56號金(jin)泉大廈(sha)A1504E
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