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人力(li)資源經理/主(zhu)管 6-8K(可面議) 參考工資
山東省聊城市陽谷縣? | ?經驗不限(xian)(xian)? | ?大(da)專? | ?24歲-40歲? | ?招聘人數(shu)不限(xian)(xian)? | ?全職
五險年(nian)終獎節(jie)日福利8小時工作制(zhi)公(gong)費培訓公費旅游健康體(ti)檢提(ti)供(gong)住宿餐(can)(can)補/工作餐(can)(can)
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崗位職責

1、協助總經理綜合、協調各部門工作和處理日常事務;
2、擬定公司通用規章制度,修改和編寫規定、通知等,對重要事項進行跟蹤和督導;
3、組織月度、季度、年度會議和各種員工活動,開展年度評比和年度表彰活動;
4、根據部門人員需求,通過網絡、招聘會、轉介紹等方式招聘員工;
5、配合其他部門解決員工思想問題,受理解決員工投訴;
6、建立并完善人事相關檔案材料;
7、其(qi)他突(tu)發(fa)事(shi)件的處(chu)理和領(ling)導交代的其(qi)他工作(zuo)。

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專科以上學歷。
2、很強的計劃性和實施執行的能力;
3、熟悉辦公及相關軟(ruan)件(jian)。

工作地址
山東省聊城市陽(yang)谷(gu)縣·郭屯(tun)鎮姜邢村
HR信息
穆經理
3日內活躍
公司 | 經理
與HR聊聊
應聘(pin)回聊 暫無
聊天意愿 回(hui)復(fu)間隔 3-5分鐘
活躍時段 潛水
安全警示
立即投訴

在求(qiu)職(zhi)過程(cheng)中如果遇到扣押證(zheng)件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求(qiu)職(zhi)歧視(shi)、黑中介、人身攻擊(ji)、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營(ying)銷(xiao)、虛(xu)假宣傳(chuan)或其(qi)他違(wei)法違(wei)規行為。請及時(shi)保(bao)留證(zheng)據,立即向平臺舉報(bao)投訴,必要(yao)時(shi)可以報(bao)警、起訴,維(wei)護自己(ji)的(de)合法權(quan)益。

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