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人力資源專(zhuan)員 3-3.5K(可面議(yi)) 參考工資
山東省泰安市高新區? | ?經驗不(bu)限(xian)? | ?本(ben)科(ke)? | ?20歲-25歲? | ?招1人? | ?全職
氛圍融洽環(huan)境優雅 五險一金(jin)節日福利公費培訓提(ti)供住宿餐(can)補(bu)/工(gong)作餐(can)班車(che)接送(song)
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崗位職責

1.人員招聘、面試管理。
2.員工入離職業務辦理。
3.部分社保業務。
4.各類臺賬的建立完善和日常維護。
5.其他行政類業務。
6.臨時性工作。

崗位要求

人力資(zi)源(yuan)、企業(ye)管理、統計等相關管理專業(ye),專業(ye)性強(qiang)(qiang)、責任心(xin)強(qiang)(qiang)、溝通協調能力強(qiang)(qiang)。

晉升機制
專員(yuan)主管經理
工作地址
山東省泰安市高(gao)新區·北天門大街1169號(hao)
HR信息
張統強
今日活躍
集團辦
與HR聊聊
應聘(pin)回聊 暫無
聊(liao)天意愿 回復間隔 3-5分(fen)鐘
活躍時段 活躍 上午(wu)9-10點 最活躍(yue)
安全警示
立即投訴

在求職(zhi)過程(cheng)中如果遇(yu)到扣押證件、收取押金、提供擔(dan)保、強迫入股集(ji)資(zi)、解凍(dong)資(zi)金、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視、黑中介、人身(shen)攻擊、惡意騷擾(rao)、惡意營銷、虛假宣傳或其他(ta)違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請及時保留證據,立即向平臺舉報投訴(su),必要時可(ke)以報警、起(qi)訴(su),維護自己的合法(fa)權益。

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