崗位職責
1、協助總經理制定公司的發展規劃和年度經營目標；
2、負責對銷售部經營工作的指導和監督，并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度；
3、負責管控銷售部各項任務指標的完成進度，責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案；
4、對外負責代表公司處置授權內的經營決策和商務談判工作；
5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判；
6、負責銷售部經營管理過程中突發事件的處理和解決；
7、完(wan)成公司總(zong)經理授權處理的其(qi)他重要(yao)事項。
崗位要求
1、具有本科及以上學歷，企業管理、市場營銷、公共關系、新聞等專業優先。
2、五年以上項目銷售工作經驗，二年以上銷售團隊管理經驗。
3、具備優秀的領導能力、團隊管理能力，良好的溝通協調能力和和把握全局的能力；
4、具有強烈的責任心、事業心，具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力；
5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力；
6、具備敏(min)銳的市場(chang)洞察(cha)能(neng)力(li)和應變(bian)能(neng)力(li)，良好(hao)的客戶溝通能(neng)力(li)和文字表達能(neng)力(li)。
晉升機制
副總經理
工作地址
山(shan)東(dong)省棗莊市滕(teng)州市北(bei)辛路西首1號
展(zhan)開地(di)圖
HR信息
張經理
3日內活躍
人力資源部
|
經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回(hui)復間隔
大于5分鐘
活躍時段 活躍 上午(wu)11-12點 最活(huo)躍(yue)
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