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山東省日照市東港區?
| ?經驗不限? | ?中專? |
?20歲(sui)(sui)-45歲(sui)(sui)? | ?招3~5人(ren)? | ?全(quan)職
崗位職責
1、擬定招聘計劃及錄用工作；
2、電話邀約符合標準的應聘者；
3、為新入司員工辦理入職、轉正手續，簽訂勞動合同等工作；
4、建立和完善招聘體系，開拓人才引進渠道、收集人才市場信息，建立核心人才資料庫；
5、協助主管擬定人力資源規劃；
6、完成主管交代的其他工作。
崗位要求
1、20—45周歲，中專及以上學歷，專業不限，工作經驗不限；
2、普通話標準，表達能力強，有良好的溝通和人際交往能力；
3、熟悉人力資源管理、勞動法等相關知識；
4、有人(ren)事工作經驗者優先(xian)。
工作地址
日照市(shi)東港區濟南(nan)路與昭陽路交(jiao)匯處老煙草局樓內4號(hao)門
HR信息
郭經理
今日活躍
人事管理
|
人事專員
與HR聊聊
聊天意愿(yuan)
快
回復(fu)間隔
3-5分鐘
活躍(yue)時段
潛水
上午(wu)12-下午(wu)1點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求職過程(cheng)中如(ru)果遇到扣押證(zheng)件(jian)、收取押金、提供擔(dan)保(bao)、強迫入(ru)股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐(zha)騙傳銷(xiao)(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷(xiao)(xiao)、虛假(jia)宣(xuan)傳或其他違(wei)法違(wei)規行為。請及(ji)時(shi)保(bao)留證(zheng)據(ju)，立即向平臺舉報投訴，必要時(shi)可以報警、起訴，維護(hu)自(zi)己的(de)合法權(quan)益。
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日照市(shi)東港區濟(ji)南路(lu)與昭陽路(lu)交匯(hui)處(chu)老煙(yan)草局樓內(nei)4號門
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