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1.審查、修訂集團及下屬公司各類法律文書及合同，并監督履行過程；
2.制定集團公司各類常用合同標準文本；
3.主持集團公司重大經營決策的法律論證和法律保障；
4.代表集團下屬各公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務；
5.負責組織、聯系、協調、外引法律資源服務于企業管理工作；
6.管理外聘律師、法律顧問,為集團公司經營管理活動提供法律咨詢；
7.負責協助外聘律師辦理訴訟過程中資料的準備、收集等工作；
8.為集團下屬公司及各部門提供法律審核、法律咨詢及制度流程的法律建議工作；
9.負責組織在集團內部開展反商業賄賂行為的法律法規及政策的宣傳和教育培訓；
10.負責處理對商業賄賂行為的調查處理，并做好保密工作；
11.負責對本部門人員進行技能考核和綜合評價工作；
12.建立(li)健(jian)全勞動(dong)爭議(yi)防范(fan)機制，依法處置勞動(dong)爭議(yi)糾紛(fen)；