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人(ren)力資(zi)源經理 8-15K 參考工資
山東省德州市樂陵市 ? | ?3-5年? | ?本科? | ?35歲以下? | ?招(zhao)1人? | ?全職
大平(ping)臺(tai) 正能量 領導Nice 13薪 股權期權 五險一(yi)金年終獎獎金(jin)提成全勤獎8小時(shi)工作制帶薪年(nian)假(jia)餐補/工作(zuo)餐交通補貼
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崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定員工的福利政策(ce),組織績效管理(li)與考核,并進行管理(li)人員的績效面談(tan);

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件(jian)及相關的(de)人事管理軟件(jian);

工作地址
山(shan)東省德州市樂陵市富鑫家園東門 展開(kai)地圖(tu)

HR信息
鄭經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答(da)復 暫無
聊天意愿 較慢 回(hui)復間隔(ge) 大于5分鐘(zhong)
活躍時(shi)段(duan) 潛(qian)水
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私營企業
50~100人
山東省東營市利津(jin)縣(xian)明(ming)集(ji)鄉孔家灶村
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