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審計經(jing)理 10-15K 參考工資
山東省濟寧市鄒城市? | ?3-5年(nian)? | ?大專? | ?年(nian)齡不限? | ?招(zhao)2人? | ?全(quan)職
五險一金節日福(fu)利雙休8小時工作制(zhi)公費培(pei)訓健康體檢(jian)提供住宿(su)班車接送
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崗位職責

1、建立和完善集團內部控制評價體系;
2、擬定并完善內部審計制度和流程,制訂審計計劃;
3、擬定審計方案,起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、負責審計過程中與相關部門的協調和溝通;
5、督促跟蹤審計結論和建議的落實;
6、依據公司管理需求,組織實施針對公司本部以及下屬公司的內部控制審計工作,以幫助其規范業務流程,降低經營風險和管理風險;
7、依據公司內部控制的要求及內部控制審計的結果,對業務提出優化或改正的建議,起到支持業務發展的作用;
8、參與公司整體內控管理工作,包括對風險與控制進行識別、測試與評價;
9、協助完成公司經營風險的識別、評估、管理和控制工作;
10. 其他與內(nei)部審計相關(guan)的(de)工(gong)作(zuo)和領導(dao)交(jiao)辦的(de)工(gong)作(zuo)。

崗位要求

1、大專以上學歷,會計、審計等相關專業;
2、熟悉內部審計流程與規范、IT企業運作流程、財稅法規、審計程序和公司財務管理流程;
3、四年以上相關內部審計工作經驗,有大型企業內部審計工作經驗者優先;
4、具備注冊會計師、審計師、中級會計師及以上資格者優先;
5、具備良好的溝通、組織、協調和管理能力以及團隊協作精神;
6、正直誠實(shi),工作(zuo)態度積(ji)極,責任心強;

晉升機制
審(shen)計經理
工作地址
山(shan)東省(sheng)濟寧市(shi)鄒城市(shi)·太平(ping)鎮榮信集(ji)團
HR信息
榮信人資
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人力資源部招聘專員 | 人力資源部招聘專員
與HR聊聊
應(ying)聘回聊 暫(zan)無
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活躍時段 潛水 下午1-2點 最活躍(yue)
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在(zai)求職過(guo)程中如果(guo)遇到(dao)扣押證(zheng)(zheng)件、收取(qu)押金、提供(gong)擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐騙(pian)傳(chuan)銷(xiao)、求職歧視、黑(hei)中介、人身攻(gong)擊(ji)、惡意騷擾(rao)、惡意營(ying)銷(xiao)、虛假宣(xuan)傳(chuan)或其他違法違規行為。請及時(shi)保留證(zheng)(zheng)據(ju),立(li)即向平臺舉報投訴,必要時(shi)可以報警(jing)、起訴,維(wei)護自己的合法權益(yi)。

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