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招聘專員(yuan) 5-8K（可面議）參考工資

年終獎獎金提成全(quan)勤獎節(jie)日福利8小時工作制提供(gong)住(zhu)宿餐補/工作(zuo)餐

...

薪資詳情

發放方式：每月26日????? 試用薪資(zi)：3K????? 底薪(xin)：4K

提成方式：按單提成（按個人(ren)業績(ji)累計）

崗位職責

1）現有編制及業務發展需求，協助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數目和人員需求數目，制定并執行招聘計劃；
2）上級完成需求崗位的職務說明書；
3）對簡歷進行分類、篩選、面試；
4）錄用人員進行背景調查，與擬錄用人員進行待遇溝通，完成錄用通知；
5）招聘(pin)(pin)廣(guang)告(gao)的撰(zhuan)寫，招聘(pin)(pin)網站的維護和(he)更新，以及招聘(pin)(pin)網站的信息溝通。

崗位要求

1、思想品質好，事業心強
2、責任心強，工作細心
3、溝通協調組織能力好
4、干事認真踏實，能吃苦耐勞
5、學習能力好，領悟能力好
6、具(ju)備相關專業(ye)素養者優先

晉升機制

人事專員人事主管人事經理人(ren)事總監

工作地址

山東省(sheng)青(qing)島市城陽區·棘洪灘街道2號工(gong)業(ye)路(lu)路(lu)北

HR信息

王思棋

今日活躍

與HR聊聊

應聘回(hui)聊高回(hui)聊(liao)率 100%

聊天意(yi)愿(yuan) 較慢回(hui)復間(jian)隔大于5分鐘

活躍時段潛水上午9-10點最活躍

安全警示

立即投訴

在求職(zhi)過(guo)程中如果遇到扣押(ya)證件(jian)、收(shou)取(qu)押(ya)金、提供擔(dan)保、強迫入股集資(zi)、解(jie)凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)銷、求職(zhi)歧視、黑(hei)中介、人身攻擊(ji)、惡(e)意騷(sao)擾、惡(e)意營銷、虛假宣傳(chuan)或其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為(wei)。請(qing)及時(shi)(shi)保留(liu)證據，立即向(xiang)平臺舉報投訴(su)(su)，必要(yao)時(shi)(shi)可(ke)以報警(jing)、起訴(su)(su)，維護自己的(de)合法(fa)權(quan)益(yi)。

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