1.主導設計類系統項目的設計創作、指導、執行及管理工作;
2.把握方案設計理念、整體設計風格,獨立帶領創意團隊完成項目的創意設計到成品交付的全流程;
3.負責項目方案策略的制定,方案的創意設計,善于利用、引導團隊開發創作;
4.參與公司(si)的管理會議,協調團隊(dui)與其它部(bu)門之間的工作關系(xi),負(fu)責(ze)公司(si)整體的對(dui)外形(xing)象(xiang);
1.有設計師經驗,軟裝實際工作經驗,有境外高端設計公司設計經驗者優先;
2.室內設計、裝飾、環藝、或相關專業畢業,擁有豐富的設計團隊管理經驗;
3.對裝飾風格走向有一定洞察能力,熟悉掌握色彩搭配原理,能應用色彩學對空間進行分析、色彩調整熟悉室內流行風格,熟悉各種配飾主要材料特征、使用范圍,能合理設計空間配飾品;
4.手繪能力強,及時勾勒出思想得創意,對藝術及設計有專家的見解,語言溝通能力強,能良好的轉換設計理念成文字,具有敏銳的市場嗅覺,具備客戶分析和市場分析的能力;
5.熟練運用AUTO CAD 、3D MAX、PHOTOSHOP軟件,熟悉平面設計和INDESIGN;
6.熟悉市場,具有良好的統籌(chou)整(zheng)理(li)能(neng)力、溝通(tong)能(neng)力及表達能(neng)力,具有創新精神及團隊(dui)協作精神。
在求職過(guo)程(cheng)中(zhong)如果(guo)遇(yu)到扣押證件、收取押金(jin)、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷、求職歧視、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他(ta)違法(fa)違規行為。請及時(shi)保留證據,立即(ji)向平臺舉報投訴(su),必要時(shi)可以報警、起訴(su),維(wei)護自(zi)己的合法(fa)權益。