崗位職責
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責，掌握部門整體的工作流程；
2、完成公司對儲干個人成長各階段的規劃目標；
3、能通過學習迅速勝任各崗位工作；
4、為部門工作提供建設(she)性的建議(yi)，協助直(zhi)屬(shu)上級做好(hao)崗位工作及團隊管理工作；
崗位要求
1、優秀的應往屆本科及以上學歷畢業生；（有經驗優先）
2、年齡35歲以下，具備良好的組織、協調、溝通能力；
3、有清晰的職業規劃，愿意從事管理工作，愿意為了自己的目標付出努力；
4、具有強烈的進取心，能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰與成長壓力；
5、有(you)責(ze)任心，愿意承擔責(ze)任，并(bing)愿意付(fu)出努力使自己(ji)有(you)能(neng)力承擔責(ze)任；
工作地址
山東省濟寧(ning)市(shi)任城區晨光(guang)大(da)廈20
展(zhan)開(kai)地圖
HR信息
李經理
3日內活躍
人事部
|
經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段 活躍 下午(wu)7-8點(dian) 最活躍
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