崗位職責
1、負責協助公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格(ge)執(zhi)行公(gong)司各項制度、各種信(xin)息及時錄入,并定(ding)期整理數據,向上級領(ling)導出具數據分析結果(guo);
崗位要求
1、本科及以上學歷,人力資源、行政管理、工商管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、良好的團隊合作精(jing)神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能(neng)(neng)力,計劃(hua)和協調能(neng)(neng)力,組織(zhi)和公關能(neng)(neng)力;
工作地址
山東(dong)省聊城市東(dong)阿(a)縣茄李小區.
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HR信息
蘇女士
3日內活躍
人力資源部門
自投遞起3個工作日內答復聊天意愿(yuan)
暫(zan)無
活躍時段 潛(qian)水(shui)
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電工(gong) 11-24
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豬養(yang)殖儲備(bei)場長 11-24
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場內(nei)保管 11-24
4-6K 聊城市-東(dong)阿縣 | 18歲-30歲 | 大專
豬場飼養(yang)員 11-24
3-5K 聊城市-東(dong)阿(a)縣(xian) | 18歲(sui)-50歲(sui) | 初中
養豬技術員 11-24
3-5K 聊城市-東阿縣 | 18歲(sui)-50歲(sui) | 不(bu)限
人行助(zhu)理(山東(dong)地區) 11-24
5-8K 聊城(cheng)市(shi)-東(dong)阿縣 | 20歲(sui)-28歲(sui) | 本科
農/林/牧/漁
上市(shi)公司(si)
201~500人
山東(dong)省聊城市東(dong)阿縣姚寨鎮楊西(xi)村村委(wei)會西(xi)200米(mi)路北
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