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山東省德州市德城區
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| ?1-2年(nian)? | ?大專? |
?年(nian)齡(ling)不(bu)限? | ?招(zhao)1人? | ?全職
工作時間
???單休 ???彈性工作
薪資詳情
發放方式：每月(yue)15日(ri)????? 底薪：10-20K
崗位職責
1.全權負責處理公司的一切事務，帶領全體員工努力工作，完成公司所確定的各項目標；
2.制定酒店經營方向和管理目標，包括制定一系列規章制度和服務操作規程，并監督貫徹執行。
3.制定市場拓展計劃，帶領銷售部進行全面的推廣銷售。
4.建立健全賓館的組織系統、使之合理化、精簡化效率化。
5.主持每周的經理辦公會檢查情況匯報，并針對有關問題進行重點講評和指示
6.處理好人際關系，協調各部門之間的關系，使賓館有一個高效率的工作系統；
7.有(you)重點(dian)地(di)定期巡視公眾場所及(ji)各(ge)部(bu)門工作情況(kuang)，檢查服務質量題，并將(jiang)巡視結果傳達(da)至有(you)關部(bu)門；
崗位要求
1.專業的酒店管理知識和能力；
2.對市場的把控能力和駕馭能力，酒店經理需要充分了解酒店市場的狀況和趨勢，準確把握時機為酒店獲得更大的收益；
3.人際關系處理能力，優秀的酒店經理不但能獲得客戶的認可，還能獲得員工的尊敬和效仿；
4.應變能力，酒店時常發生一些意外事件，有的大有的小，但即使是小事，如果沒有處理好，很可能會引起顧客的反感，引起客戶流失和影響酒店聲譽；
5.敬業精神，酒店經理不但是酒店的員工，更是酒店的管理者；
6.具備規劃和決策能力，酒店經理需要為酒店制定業務規劃、需要在執行計劃過程中不斷的決策，正確的決策是成功的關鍵；
7.溝通表達能力，管理和溝通是酒店經理必不可少的技能，合適的溝通表達會簡化問題；
8.激勵(li)考核員工(gong)能(neng)力，培養下屬(shu)人才的能(neng)力；
工作地址
山東省德(de)州(zhou)市德(de)城區德(de)州(zhou)市生態環境局
展開(kai)地圖(tu)
HR信息
孫書霞
3日內活躍
人事經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊(liao)天意愿
較慢
回復間隔
大于5分鐘
活躍時段 潛(qian)水(shui)
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配菜 11-22
3-4K 德州市-德城區 | 年(nian)齡(ling)不限(xian) | 不限(xian)
餐飲業 酒(jiu)店/旅(lv)游
私營企業(ye)
50~100人
山(shan)東(dong)省(sheng)德(de)州市德(de)城區德(de)城區天衢街道(dao)辦事(shi)處(chu)學院東(dong)路以東(dong)德(de)州東(dong)北(bei)城建(jian)材二區13號(hao)樓1-2層(ceng)8號(hao)
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