1.負責監督與領導運輸部各級人員，開展日常貨物運輸及人員接送工作，對公司車輛的合理，安全，節約使用負責；
2.負責運輸部各級人員的日常管理工作，包括出行安全，考勤，績效考核，人員調整，工作指導與安全；
3.負責審批各部門用車需求申請單，并根據車輛需求合理安排車輛的使用，隨時掌握各車輛的具體去向和狀態，確保公司車輛的有效利用；
4.負責安排與協調成品出貨的車輛使用；
5.負責監督與管理長途貨物運輸，配送承包商的服務質量；
6.負責監督公司各類車輛的每日出行情況，負責審核每日車輛出行日志記錄；
7.負責監督與管理公司各類車輛的日常保養工作，監督駕駛員安全用車；
8.負責運輸部駕駛人員(yuan)的(de)安全，交通法規定(ding)等知識的(de)培訓工(gong)作(zuo)，確(que)保人員(yuan)和車輛的(de)安全；
1.具有物流或倉儲大專以上學歷優先；
2.持有B2以上車輛駕馭執照，有上崗證，3年以上的良好駕駛記錄，熟悉周邊地區的交通地形；
3.有良好的組織，協調能力，有領導能力與良好的團隊合作精神；
4.工(gong)作積極主(zhu)動，條理性(xing)強，有高度責任感；
在求(qiu)職過程(cheng)中(zhong)如果(guo)遇到扣(kou)押證件、收取押金、提供擔保、強迫(po)入股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)銷、求(qiu)職歧視(shi)、黑(hei)中(zhong)介(jie)、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營(ying)銷、虛假(jia)宣傳(chuan)或(huo)其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請及時保留證據，立即向平(ping)臺(tai)舉報投(tou)訴，必要(yao)時可以報警、起訴，維護自己的合法(fa)權益(yi)。
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151