崗位職責
1、組織建立貿易部，制定部門工作計劃及相關預算，全面主持貿易部的日常管理工作；
2、制定并規劃進出口業務流程，收集、分析行業重要信息數據、積極開拓國內外市場；
3、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行，處理相關商務事宜；
4、重要客戶的接洽聯絡、關系維護；
5、負(fu)責貿易部人(ren)員的評估(gu)、考(kao)核(he)、培(pei)訓、獎懲等工作(zuo)。
崗位要求
1、大學本科及以上學歷，國際貿易類相關專業；
2、5年以上進出口業務管理工作經驗，有外企相關領域工作經歷者優先考慮；
3、熟悉進出口業務流程，熟悉外貿進出口法律條規，具備貿易管理專業知識和相關技能；
4、具有優秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優(you)秀的組織(zhi)管理能力(li)，良好的溝(gou)通和談判技巧，良好的創新意(yi)識、團(tuan)隊合作能力(li)及(ji)服(fu)務意(yi)識，責任心強(qiang)。
晉升機制
外貿(mao)助理外貿專員外貿主管外貿經(jing)理
工作地址
山東省淄(zi)博市(shi)張(zhang)店區·新村(cun)路(lu)與(yu)世紀路(lu)交匯環(huan)齊大廈
HR信息
林女士
3日內活躍
人事部
|
人事經理
與HR聊聊
聊天意愿
暫無(wu)
活(huo)躍時段
潛水(shui)
安全警示
立即投訴
在(zai)求職過(guo)程中如果(guo)遇到扣押證(zheng)(zheng)件、收取(qu)押金、提供擔保、強迫入股集(ji)資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑中介、人身(shen)攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷、虛假宣(xuan)傳(chuan)或其他(ta)違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請及時(shi)保留(liu)證(zheng)(zheng)據(ju)，立(li)即向平臺(tai)舉報投訴，必(bi)要(yao)時(shi)可(ke)以報警、起訴，維(wei)護自己的合(he)法(fa)權益。
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