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山東省日照市開發區
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| ?3-5年? | ?大(da)專? |
?25歲-35歲? | ?招1人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1.負責與顧客接口，快速組織協調推動質量問題解決，消除顧客抱怨；
2.負責新產品量產前問題的收集、推動及整改建議的提出，并與內外飾研究院接口，參與新產品技術標準的評審、制定，參與新產品的研發保證新項目的順利進行，跟蹤新產品的試制、試裝，輔助內外飾研究院制定方案、實施對策；
3.負責將量產后產品質量信息傳遞到供應商，并確定改進方案、完成整改驗證；
4.負責協助內外飾研究院完成二廠家新產品試裝驗證；
5.負責對量產產品在工程內、主機廠出現的問題進行原因分析、制定對策及實施，并進行標準化工作；
6.負責參與進貨零部件不合格品評審，對不合格品判定并提供技術支持；
7.負責供應商過程變更申請的確認，并組織試裝驗證；
8.負(fu)責(ze)公(gong)司內部售后市場(chang)反饋信息的(de)識別(bie)、匯(hui)總、傳遞、關(guan)閉"
崗位要求
1.能夠獨立完成座椅產品現場及主機廠質量問題解決；
2.熟悉座椅產品常見的失效模式和后果分析，針對失效模式進行對策；
3.具備數據匯總分析、圖表制作能力，可利用零缺陷思路獨立完成匯報資料的編制；
4.熟練掌握發泡工藝知識，快速處理現場異常；
5.具備電腦辦公軟件使用能力，如：office、PPT、Word操作；
6.具備(bei)一定責(ze)任(ren)心，有(you)良(liang)好的溝通協調(diao)能力(li)和團隊合作精神 。
晉升機制
測試員(yuan)測試主管(guan)測試經理
工作地址
山東省日照市開發區深圳路以南
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HR信息
郭女士
當前在線
招聘專員
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿
暫(zan)無
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