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汽車座椅焊接技(ji)術員 8-10K 參考工資
山東省日照市開發區 ? | ?3-5年? | ?大專? | ?25歲-35歲? | ?招1人? | ?全職(zhi)
五險一(yi)金年終獎全勤獎節(jie)日福(fu)利(li)8小(xiao)時工作(zuo)制帶薪年假(jia)公費培訓健康體(ti)檢通訊補貼(tie)提供(gong)住宿餐補/工作餐班車接(jie)送
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崗位職責

1.負責與顧客接口,快速組織協調推動質量問題解決,消除顧客抱怨;
2.負責新產品量產前問題的收集、推動及整改建議的提出,并與內外飾研究院接口,參與新產品技術標準的評審、制定,參與新產品的研發保證新項目的順利進行,跟蹤新產品的試制、試裝,輔助內外飾研究院制定方案、實施對策;
3.負責將量產后產品質量信息傳遞到供應商,并確定改進方案、完成整改驗證;
4.負責協助內外飾研究院完成二廠家新產品試裝驗證;
5.負責對量產產品在工程內、主機廠出現的問題進行原因分析、制定對策及實施,并進行標準化工作;
6.負責參與進貨零部件不合格品評審,對不合格品判定并提供技術支持;
7.負責供應商過程變更申請的確認,并組織試裝驗證;
8.負責公司內(nei)部售后市場反饋信息的識別、匯總、傳遞(di)、關閉(bi)"

崗位要求

1.能夠獨立完成座椅產品現場及主機廠質量問題解決;
2.熟悉座椅產品常見的失效模式和后果分析,針對失效模式進行對策;
3.具備數據匯總分析、圖表制作能力,可利用零缺陷思路獨立完成匯報資料的編制;
4.熟練掌握發泡工藝知識,快速處理現場異常;
5.具備電腦辦公軟件使用能力,如:office、PPT、Word操作;
6.具備一定責任(ren)心,有(you)良好(hao)的(de)溝通協調能力(li)和團隊合作(zuo)精(jing)神 。

晉升機制
測(ce)試員測試主管測試(shi)經理
工作地址
山東省日照市開發區(qu)深圳路以南(nan) 展(zhan)開地圖

HR信息
郭女士
當前在線
招聘專員 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷(li)答復 暫(zan)無(wu)
聊天意愿 暫(zan)無
活(huo)躍(yue)時段(duan) 潛水 上午7-8點(dian) 最(zui)活躍
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