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人事(shi)經理 5-8K 參考工資

山東省青島市城陽區 ? | ?1-2年? | ?大專? | ?年齡(ling)不(bu)限? | ?招1人? | ?全職

不出差不加班定期團(tuan)建交通(tong)便利季度加薪五險一金獎金提成(cheng)全勤(qin)獎節(jie)日福(fu)利8小時(shi)工作制帶(dai)薪年假公費培訓公費(fei)旅游

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崗位職責

1、根據公司規劃制定部門招聘計劃，完成公司的招聘目標；
2、建立績效管理體系并協助各部門制定績效考核制度，并不斷優化；
3、負責指導、管理、監督人事部下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰事項。
3、）負責(ze)(ze)審核員工錄用、晉(jin)升、調配、下崗、辭退(tui)、退(tui)休、培訓(xun)、考績、懲(cheng)罰意見(jian)，并(bing)提(ti)交公司決定。制定員工培訓(xun)課程及人才培養計劃，負責(ze)(ze)4399免费视频(pin)建設與傳(chuan)承。

崗位要求

1、大專及以上學歷；
2、具備一年以上人力資源經理經驗，有移動互聯網行業工作經驗者優先；
3、熟悉人力資源各模塊工作，具備全面的人力資源模塊的專業知識和實操經驗，熟悉國家勞動法相關法律法規；
4、為人正直，具備良好的職業操守和敬業精神；
5、思維靈活，學習能力強，具備優秀的溝通能力及解決問題能力；
6、責任心強(qiang)，情(qing)商高、正能量。

工作地址

山(shan)東省青(qing)島市城(cheng)陽區利客來商(shang)務樓(lou)9樓(lou)909 展開(kai)地圖

HR信息

劉經理

3日內活躍

自投遞起3個工作日內答復

簡歷答復高答復率(lv) 90%

聊天意(yi)愿較慢回復間隔(ge) 大(da)于5分鐘

活躍(yue)時(shi)段潛水

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