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生產(chan)部長 6-10K(可面議) 參考工資
山東省濟寧市高新區? | ?6-10年? | ?大專? | ?30歲-43歲? | ?招2人? | ?全職
五(wu)險年終獎獎金提成全(quan)勤獎節日福利8小時工(gong)作制帶(dai)薪年假公費培訓公(gong)費旅游(you)通訊補貼餐(can)補/工作餐(can)班車(che)接(jie)送
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工作時間

08:00 -05:00 ???單休 ???彈性工作

薪資詳情

發放方式:每(mei)月5日????? 試(shi)用薪(xin)資:6K????? 底薪:6-8K

崗位職責

1、負責公司的規章制度建設與管理、生產現場管理、5S管理、生產設備管理、生產安全管理、部門行政管理等工作;
2、全面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動;
3、負責生產線的產能分析,確保生產計劃的合理性,并負責對制造部的資源配備和生產能力的評估工作;
4、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業進度;
5、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;
6、及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤,并提出合理建議;
7、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;
8、監控規范操作方法,執行公司5S規范,確保生產現場的安全和清潔;
9、組織對企業生產設備的例行管理并合理調撥、分配,辦理生產設備的折舊、報損、報廢事宜;
10、編制年度生產安全計劃,嚴格執行生產安全管理制度,確保各類設備的安全運行;
11、對員(yuan)工進(jin)行安(an)(an)(an)全生產教(jiao)育,及(ji)時組織(zhi)人(ren)員(yuan)處理生產中(zhong)出現的安(an)(an)(an)全事(shi)故(gu)和(he)安(an)(an)(an)全隱患。

崗位要求

1、大專及以上學歷,8年以上現場生產管理經驗;
2、具有企業管理、生產管理、產品管理、質量管理、設備管理等相關專業知識;
3、熟悉生產計劃、調度、統計方式方法;
4、較強的口頭表達能力和組織協調能力;
5、較強的分析能力、應變能力和決策能力;
6、較(jiao)強的管理技能和人際關(guan)系技能。

晉升機制
生產部長生(sheng)產經理(li)副總經理
工作地址
山東省(sheng)濟寧市高新區·第十一工業園(yuan)區
HR信息
王先生
3日內活躍
人力資源部經理 | 人力資源部經理
與HR聊聊
應聘(pin)回聊(liao) 暫(zan)無
聊天意愿 回復間隔(ge) 3-5分鐘
活躍時段 活(huo)躍 上午9-10點 最活躍(yue)
安全警示
立即投訴

在(zai)求(qiu)職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入(ru)股集(ji)資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)銷、求(qiu)職歧視、黑(hei)中介、人(ren)身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)或其他(ta)違(wei)法違(wei)規行為。請及時保(bao)留(liu)證據,立即向平臺舉報(bao)投訴(su),必要時可以(yi)報(bao)警(jing)、起訴(su),維護自(zi)己的合法權益。

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101~200人
濟(ji)寧市高新區(qu)第十一工業園
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