崗位職責
1、參與制定勞務管理計劃。
2、參與組建項目勞務管理機構和制定勞務管理制度。
3、負責驗證勞務隊伍資質,辦理登記備案;參與勞務分包合同簽訂,對勞務隊伍現場施工管理情況進行考核評價。
4、負責審核勞務人員身份、資格,辦理登記備案,建立花名冊,并做好存檔。
5、參與組織勞務人員安全技術交底及培訓教育。
6、參與監督勞務人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止等工作。
7、負責勞務人員進出場及用工管理。
8、負責監督勞務人員上、下班考勤及匯總公示。
9、定期開展農民工的權利、義務宣傳活動。
10、參與編制、實施勞務糾紛應急預案。
11、參與調解、處理勞務糾紛和工商事故的善后工作。
12、負責編制勞務隊伍和勞務人員管理資料。
13、負責匯總、整理、移交勞務管理資料。
14、負責勞務隊伍退場、勞務結算資料的收集整理,參與勞務費用的結算。
崗位要求
因公(gong)司(si)業務需要特招聘勞務管(guan)理(li)員一名(ming),必須有建(jian)筑房建(jian)施工企業管(guan)理(li)經驗(yan)。有證者優先錄用,工資面議。
工作地址
山東省(sheng)濟南市萊蕪區東芹村振興(xing)路
展(zhan)開(kai)地(di)圖
HR信息
付經理
3日內活躍
聊天意愿
暫(zan)無
活(huo)躍時段(duan) 潛(qian)水(shui)
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資(zi)料(liao)員(yuan) 10-09
6-8K 濟南市-萊(lai)蕪(wu)區(qu) | 20歲-50歲 | 大(da)專
造價員(yuan) 10-09
6-8K 濟南市-市中(zhong)區 | 30歲-45歲 | 大專
會計經(jing)理 10-09
6-10K 濟寧市-微山(shan)縣 | 年(nian)齡不限 | 大專
安裝施工(gong)員 10-09
6-10K 濟南市-萊蕪區 | 年(nian)齡不限 | 大專(zhuan)
安全(quan)員 10-09
8-10K 濟南市-市中區(qu) | 25歲-40歲 | 大(da)專
機管員 10-09
5-8K 濟南市-市中區 | 26歲-50歲 | 大專
建筑(zhu)/建材(cai)/工程
其它
50~100人(ren)
山(shan)東省濟(ji)南市(shi)萊蕪區(qu)東芹村振(zhen)興路
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