崗位職責
1、制定公司培訓工作規范、流程和培訓方案；
2、調查培訓需求，編制、調整、執行培訓計劃；
3、開發培訓課程，編制培訓課件和建立企業培訓資料庫；
4、講授培訓課程，解答疑難問題等；
5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果；
6、跟進培訓(xun)工(gong)作效果對培訓(xun)工(gong)作進行改進。
崗位要求
1、本科及以上學歷，擁有教師資格證（初中或高中）；
2、兩年以上本行業培訓授課經驗；
3、熟悉相關業務，熟練使用現代培訓工具，具備較強的企業分析能力和課程研發能力、良好的演講能力；
4、富有(you)激情，較強的親和力(li)(li)和感染力(li)(li)、良好的文字和語言表達(da)能(neng)力(li)(li)、溝通(tong)能(neng)力(li)(li)，思維敏捷；
晉升機制
講師
工作地址
山(shan)東省濟(ji)寧市(shi)高新區科(ke)苑(yuan)路(lu)科(ke)苑(yuan)小學(xue)向南88米路(lu)東思達教育
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HR信息
夏老師
3日內活躍
人力資源部
|
總監
| 自約面起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時(shi)段(duan) 潛水
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教育/培訓
私營企業
101~200人
山東省濟寧市高(gao)新區科苑路（科苑小學向南88米路東思達教育）40-5號
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