崗位職責
1、做好高層管理人員的助手和綜合服務工作；
2、負責制定和完善公司內部制度體系，梳理行政管理流程；
3、負責公司日常行政事務工作的監督、檢查、指導；
4、負責制定人力資源發展的各種規劃，實施人力資源招聘、員工考核工作及監督管理；
5、負責公司與政府公共關系的維護；
6、完成(cheng)上(shang)級領導交辦的其他工(gong)作事宜；
崗位要求
1、專科以上學歷，企業行政經理工作經驗兩年以上；
2、年齡30-40歲之間，特別優秀者可放寬至45歲，男性優先
3、固定資產管理經驗、資產管理合同管理、或有大型企業材料庫管經驗；
4、較強的責任心和敬業精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
5、熟練使用辦公軟(ruan)件和辦公自動化設備(bei)。
晉升機制
行政助理行政(zheng)專員行政主管(guan)行政(zheng)經理行(xing)政總監
工作地址
山東省濟南(nan)(nan)市(shi)鋼城區·南(nan)(nan)部新城宜河路(lu)南(nan)(nan)首
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侯經理
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