08:30 -17:00 ???雙休 ???會有加(jia)班
1、完成項目負責人按排的工作;
2、擬定并完善內部審計制度和流程,制訂審計計劃;
3、擬定審計方案,起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、負責審計過程中與相關部門的協調和溝通;
5、編制審計工作底稿;
6、依據公司管理需求,組織實施針對公司本部以及下屬公司的內部控制審計工作,以幫助其規范業務流程,降低經營風險和管理風險;
7、依據公司內部控制的要求及內部控制審計的結果,對業務提出優化或改正的建議,起到支持業務發展的作用;
8、為企業提供稅收咨詢服務;
9、為企業提供報稅服務;
10. 其(qi)他與(yu)內部審計相(xiang)關(guan)的工(gong)作(zuo)(zuo)和領導交辦的工(gong)作(zuo)(zuo)。
1、專科以上學歷,會計、審計等相關專業;
2、熟悉內部審計流程與規范、IT企業運作流程、財稅法規、審計程序和公司財務管理流程;
3、具備注冊會計師、審計師、中級會計師及以上資格者優先;
4、具備良好的溝通、組織、協調和管理能力以及團隊協作精神;
5、正直誠實,工作態度積極,責任心強;
6、優秀的溝通、協調及管理能力,良好的職業道德和團隊協作精神;
7、積極主動、敬業上進、責任感強
8、良好的(de)語(yu)言、文字表達能力,熟練運用Microsoft Office辦公軟件(jian)。
在(zai)求(qiu)職過程中(zhong)如果(guo)遇到扣押(ya)證件、收取押(ya)金、提(ti)供擔保(bao)、強(qiang)迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求(qiu)職歧視、黑(hei)中(zhong)介、人(ren)身攻擊、惡意(yi)騷(sao)擾、惡意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或(huo)其(qi)他違(wei)法(fa)違(wei)規行(xing)為。請及時保(bao)留證據,立即向平臺(tai)舉報(bao)投訴,必要(yao)時可以報(bao)警、起訴,維護(hu)自己的合法(fa)權(quan)益(yi)。