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山東省濟寧市高新區
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| ?1-2年? | ?大專(zhuan)? |
?25歲(sui)-50歲(sui)? | ?招6~10人? | ?全職
崗位職責
1、在公司經營戰略指導下，制定發展計劃及指標，推動并確保指標的順利完成；
2、負責部門的日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發展優秀的隊伍；
3、根據公司方針和部門需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化工作流程，開發和培養員工能力；
4、對員(yuan)工(gong)(gong)績效進行管理，提升(sheng)部門(men)工(gong)(gong)作效率，提高員(yuan)工(gong)(gong)滿意度。
崗位要求
1、四年以上本崗工作經驗；
2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強的執行力和組織協調能力；
3、極強的管理(li)能(neng)力、計劃能(neng)力，優秀的溝通能(neng)力及團(tuan)隊協作能(neng)力，可以承受較大工作壓力。
晉升機制
總監
工作地址
山東省(sheng)濟寧市(shi)高新區英克萊(lai)工業園
展開(kai)地圖
HR信息
邱培香
3日內活躍
自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
較慢(man)
回復間隔
大于5分鐘
活躍時段 潛水
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采購經理(li)/主管 09-24
3.5-6K 濟寧市-高新區(qu) | 28歲(sui)-38歲(sui) | 大專
銷售助理(li) 09-24
3-6K 濟(ji)寧(ning)市(shi)-高(gao)新區 | 20歲-40歲 | 大專(zhuan)
機械(xie)/設備/重工
股份制公司
50~100人
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