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招聘助理 5-8K 參考工資

五險年終獎獎金提成全勤獎(jiang)節日福利(li)雙休8小時工作制帶(dai)薪年(nian)假公費培訓公費(fei)旅游健康(kang)體檢

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崗位職責

1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、領導交辦(ban)的其他事情。

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮；
4、具備強(qiang)烈(lie)的(de)責(ze)任(ren)感，事業心，優(you)秀(xiu)的(de)溝通能力，耐心、細(xi)心，以及(ji)嚴謹(jin)的(de)邏輯思維能力。

晉升機制

人事(shi)專員人事主管(guan)人事經理人事(shi)總(zong)監(jian)

工作地址

山(shan)東(dong)省日照市東(dong)港區·濟(ji)南路(lu)329號中國人(ren)壽日照市公司（濟(ji)南路(lu)與威海路(lu)交(jiao)匯處）

HR信息

陳先生

剛剛活躍

理財中心 | 部門經理

與HR聊聊

應聘回聊(liao) 高回聊率(lv) 95%

聊(liao)天(tian)意愿快回復間隔 3-5分鐘

活躍時段潛水(shui)

安全警示

立即投訴

在(zai)求(qiu)職(zhi)(zhi)過程中如果遇到扣押證(zheng)件、收取押金(jin)、提(ti)供(gong)擔保、強迫入股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷(xiao)、求(qiu)職(zhi)(zhi)歧視(shi)、黑中介、人(ren)身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷(xiao)、虛假宣傳或其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為(wei)。請及時保留證(zheng)據，立即向平臺舉報(bao)投訴，必要時可(ke)以報(bao)警、起訴，維(wei)護自(zi)己的合(he)法(fa)權益。

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