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總經理(li) 8-12K(可(ke)面議) 參考工資
山東省聊城市莘縣 ? | ?6-10年? | ?大專? | ?年齡不限? | ?招1人? | ?全職(zhi)
五(wu)險年終獎節(jie)日(ri)福利通訊補貼餐(can)補(bu)/工作餐(can)
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崗位職責

1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式
2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長
3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等
4、負責與董事會保持良好溝通,向董事會匯報企業經營發展和計劃的執行情況,資金運用情況和盈虧情況
5、建立公司與上級主管部門,政府機構金融機構,媒體等部門間的溝通渠道;領導開展公司的涉立公共關系活動,樹立良好的企業形象
6、對重大事項進行決策,代表公司參加重大外事或重要活動,、審核簽發以公司名義發出的文件,負責處理公司重大突發事件
7、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度
8、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標
9、對企業資產保(bao)值、增(zeng)值負責,監督執行財(cai)務政策(ce)(ce),在(zai)授權范圍內行使開支審批權,參與企業重大(da)投資、改造或融資、貸款(kuan)擔保(bao)等決策(ce)(ce)

崗位要求

1、具有管理大中型企業8年以上高管經歷
2、具有良好的前瞻性和高端決策能力
3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程
4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力
5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力
6、良(liang)好(hao)的戰略規劃、統籌能(neng)力,擅長(chang)組織和協調。

晉升機制
CEO
工作地址
山(shan)東省聊(liao)城市莘縣鴻圖街45號(hao) 展開地圖

HR信息
安先生
3日內活躍
人力資源部 自投遞起3個工作日內答復
簡歷(li)答復 暫無
聊天意(yi)愿 暫無
活躍時段 活躍(yue) 下午2-3點 最(zui)活躍
公(gong)司其他職(zhi)位 查看本公司更多職位
巖土工程師 昨天
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行政專員/助理 昨(zuo)天
3-5K 聊城市(shi)-莘縣 | 年齡不(bu)限(xian) | 大專
餐(can)廳服務(wu)員 昨天
3-4K 聊城市(shi)-莘縣 | 20歲-40歲 | 不限(xian)
跨行(xing)業多種經營
股份制(zhi)公司
1000人以上
山東省聊城市莘縣鴻(hong)圖街45號立信(xin)集(ji)團
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