崗位職責
1、 負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費;
2、 建立、維護人事檔案;
3、收集相關的勞動用工等人事政策及規劃
4、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持,積極協調各部門關系;
5、認真完成上級主管交辦(ban)的各項工作。
崗位要求
1、1年以上行政主管工作經驗;
2、熟悉行政工作流程,辦公用品采購流程,企業資產管理;
3、較強的責任心和敬業精神,良好的組織協調能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;
4、熟練(lian)使用辦(ban)公軟件和辦(ban)公自動化設(she)備。
晉升機制
后勤(qin)助理后勤后勤主管
工作地址
日(ri)照(zhao)市(shi)東(dong)港(gang)區濟(ji)南路與(yu)昭(zhao)陽路交匯處(chu)老煙草局樓(lou)內(nei)4號(hao)門
HR信息
郭經理
今日活躍
人事管理
|
人事專員
與HR聊聊
聊天意愿
快
回復間隔
3-5分鐘
活(huo)躍時段
潛水
上午(wu)12-下(xia)午(wu)1點
最活(huo)躍
安全警示
立即投訴
在(zai)求(qiu)職過程中(zhong)如(ru)果遇到扣押(ya)證件、收取(qu)押(ya)金、提供擔保、強迫(po)入股(gu)集(ji)資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求(qiu)職歧視、黑(hei)中(zhong)介、人身攻擊、惡(e)意騷擾(rao)、惡(e)意營銷、虛假宣傳(chuan)或(huo)其(qi)他違(wei)(wei)法違(wei)(wei)規行為。請(qing)及時保留證據,立即(ji)向平臺(tai)舉(ju)報(bao)(bao)投訴,必要時可(ke)以報(bao)(bao)警(jing)、起訴,維護自己的(de)合法權(quan)益(yi)。
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