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會計(ji) 4-6K 參考工資
山東省日照市東港區 ? | ?3-5年? | ?大(da)專? | ?25歲(sui)-40歲(sui)? | ?招1人(ren)? | ?全(quan)職
五(wu)險一(yi)金年終(zhong)獎獎金提成節日(ri)福利雙休8小時工作制通訊補貼餐(can)(can)補/工作(zuo)餐(can)(can)
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崗位職責

1、準確、及時地做好帳務和結算工作,正確進行會計核算,填制和審核會計憑證,登記明細帳和總帳,對款項和有價證券的收付,財物的收發,增減和使用,資金收支進行核算;
2、正確計算收入,費用,成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制公司月度,季度,年度會計報表;
3、負責公司稅金的計算,申報和繳納工作,協助有關部門開展財務審計和年檢;
4、獨立處理日常全盤賬務,并熟(shu)練處理稅務、全盤賬務工(gong)作。

崗位要求

1.年齡40歲以內,專科及以上學歷,5年以上工作經驗。
2.有工業會計從業經驗優先考慮。
3.有良好的職業操守,工作認真、細心。
福利待遇:
1.提供有競爭力的薪酬和職業晉升空間
2.工資發放及時,五險一金、餐補
3.法定節假日,豐厚節日福利、年終獎勵,月休6天,公費旅游等
4.十年企業,提供穩定的職業發展平臺及專業培訓
5. 優越的(de)辦公環境,公司設有休息區,免(mian)費供應咖啡、水果、飲料等飲品。

晉升機制
會計會(hui)計主管財務經(jing)理財務總(zong)監
工作地址
山東(dong)(dong)省日(ri)照(zhao)市東(dong)(dong)港區日(ri)照(zhao)港國貿中心B座7層人力資源(yuan)辦公(gong)室 展(zhan)開地圖

HR信息
崔老師
今日活躍
人力資源部經理 | 人力資源部經理 | 自投遞起2個工作日內答復
簡(jian)歷答復 暫無(wu)
聊天(tian)意愿 暫無(wu)
活躍時段 潛(qian)水
安全警示
立即投訴

在求職過程中如(ru)果遇到扣(kou)押(ya)證件、收取押(ya)金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(ying)銷(xiao)、虛(xu)假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規行為(wei)。請及時(shi)保留(liu)證據,立即向平臺(tai)舉報投訴,必(bi)要時(shi)可以(yi)報警、起訴,維護自己(ji)的(de)合法權(quan)益(yi)。

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8-15K 日(ri)照市-東港區 | 30歲(sui)-45歲(sui) | 大(da)專
人力資源經理(li)/主管
4-8K 日(ri)照市-東港區(qu) | 25歲(sui)-35歲(sui) | 大專
房地產開(kai)發 石(shi)油/石(shi)化/化工(gong) 建(jian)筑/建(jian)材/工(gong)程
私營(ying)企業(ye)
201~500人(ren)
山東省日照市東港(gang)區日照港(gang)國(guo)貿中心B座7樓(lou)、15樓(lou)
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