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酒店(dian)經理 8-16K(可面議) 參考工資
山東省聊城市冠縣 ? | ?經驗不限? | ?大專? | ?23歲(sui)-45歲(sui)? | ?招2人(ren)? | ?全職
五(wu)險一金年終獎獎金提(ti)成全勤獎節(jie)日福利8小時工作(zuo)制帶(dai)薪年假(jia)公費(fei)培訓公費(fei)旅游健康體檢通訊補(bu)貼餐(can)補/工作餐(can)住房(fang)補貼(tie)交通補(bu)貼(tie)
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工作時間

???單休

崗位職責

1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式
2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長
3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等
4、負責與董事會保持良好溝通,向董事會匯報企業經營發展和計劃的執行情況,資金運用情況和盈虧情況
5、建立公司與上級主管部門,政府機構金融機構,媒體等部門間的溝通渠道;領導開展公司的涉立公共關系活動,樹立良好的企業形象
6、對重大事項進行決策,代表公司參加重大外事或重要活動,、審核簽發以公司名義發出的文件,負責處理公司重大突發事件
7、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度
8、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標
9、對企業(ye)資產保值(zhi)、增值(zhi)負責,監督執行財務政(zheng)策(ce),在授權范(fan)圍內行使(shi)開支審批權,參與企業(ye)重大投資、改造或(huo)融資、貸款擔保等決(jue)策(ce)

崗位要求

1、負責餐飲部和客房部 所有管理項目
2、具有良好的前瞻性和高端決策能力
3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程
4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力
5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力
6、良好的戰略規劃(hua)、統籌能力,擅長組織和協調。

晉升機制
CEO
工作地址
山東省聊城市(shi)冠縣金和(he)灣和(he)悅大酒店 展開(kai)地圖

HR信息
鄒經理
3日內活躍
銷售部 | 營銷總監 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷(li)答復 暫無(wu)
聊天意愿 較慢 回復(fu)間隔 大于5分(fen)鐘
活(huo)躍時段 潛水
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總裁助(zhu)理/總經理助(zhu)理 09-02
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房地產開發
股份制(zhi)公司
101~200人
山東省聊城市(shi)冠縣英(ying)杰(jie)房(fang)地產開發有限公司
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