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海信(xin)日立(li)空調技術(shu)工(gong)人 5-8K 參考工資
山東省青島市黃島區 ? | ?經驗不限? | ?中(zhong)技(ji)? | ?16歲(sui)-40歲(sui)? | ?招21~50人? | ?全(quan)職
妹(mei)子(zi)多 高(gao)晉升 壓力小(xiao) 國企控股 包吃包住 五險一金年終獎獎金提(ti)成(cheng)全勤獎節日(ri)福利(li)雙休8小時工(gong)作制帶(dai)薪年(nian)假公費培訓公(gong)費旅游健(jian)康體檢通訊補貼提供住宿(su)餐補(bu)/工作餐住房補貼交通(tong)補(bu)貼班車接送
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崗位職責

福利待遇:
1、工資:包含基薪和業績,平均每月4000-8000元(分不同崗位和崗級);         
2、住宿:免費提供住宿,有空調、洗浴間、電視房、并報銷水電費,不收取任何押金;         
3、就餐:有公共餐廳,每天補貼16元;         
4、學習期一個月,工資3800-4000元;         
5、簽訂勞動合同,繳納五項社會保險,根據國家規定享受帶薪休假。
其他福利:
1、交通住房補貼:160元/月;       
2、月度全勤獎:員工轉正后當月未請假的,可享受500元的全勤獎;         
3、三項補貼:洗理費、5S、安全,達到標準可享受150元補貼;         
4、生活用品:65元/季,按季度在季末發放;       
5、節日福利:元宵節、中秋節、春節等,發放實物或購物卡(約600元)。         
6、夏季高溫補貼:140元/月         
7、烤火費:150元/月
工作時間:兩班倒,標準工時制,每周至少休息一天。加班費標準:平時加班18元/小時,周末加班24元/小時,法定加班36元/小時。
晉升通道:
1、崗級晉升:為每個崗位員工進行了長期職業規劃,設置了技師及專家崗,每年組織兩次晉升考試,通過考試可晉升至新的崗級;         
2、崗位發展:公司有內聘制度,表現優秀的員工可以通過內部應聘,向管理人員或其他職位發展;         
3、培訓發展:雙通道,管理通道:班長培訓班;技術通道:焊工專業技能培訓班,售后服務專項培訓班。
公司特色:
1、注重人性化管理,年輕有活力;       
2、成長型企業,規模增長持續穩健,已穩居全球第一位;         
3、工資嚴格按時發放,收入穩定,無明顯淡季;         
4、現場管理先進(jin),采用(yong)精益(yi)生產方式。

崗位要求

年齡男生16-40周歲;身高170米;女生:年齡16-22周歲 身高要求165以上
性別:不限;
學歷:中專及上學歷;
面試要求:手上沒有大面積紋身,會26個英文字母 吃苦耐勞 基本素質:,有責任心、熱愛學習、認真、仔細
應聘證件:身份證;

工作地址
山東省(sheng)青島市(shi)黃(huang)島區團(tuan)結路800號(hao) 展(zhan)開地圖

HR信息
張威
3日內活躍
人力資源部 | 招聘主管 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷答復 答復率 92%
聊天(tian)意(yi)愿 較慢 回復間隔 大于5分鐘(zhong)
活躍時段 潛水
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中外合資企業
1000人以上(shang)
山東省青島市(shi)黃島區前灣港(gang)路218號(hao)
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