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山東省泰安市高新區
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| ?1-2年? | ?本(ben)科? |
?27歲-45歲? | ?招(zhao)2人? | ?全職
崗位職責
1、負責招聘工作，確定公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、領導(dao)交辦的其他事情。
崗位要求
1、專科以上學歷，人力資源專業；
2、有相關工作(zuo)經驗(yan)2年以上。
晉升機制
人事專員人事主管(guan)人事經理人事(shi)總監
工作地址
山東省泰安市高(gao)新區龍(long)騰路(lu)北段
展開地圖
HR信息
周先生
今日活躍
HR
|
HR
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
活躍時段 活躍 上午9-10點 最活躍(yue)
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3-4K 泰安市-高(gao)新(xin)區 | 25歲-35歲 | 大專(zhuan)
名企
機械/設備(bei)/重工
私營企業
501~1000人
山東(dong)省泰安市高新區（乘(cheng)車路(lu)線(xian)：K26路(lu)公(gong)交車龍騰路(lu)北段下車 路(lu)東(dong)）
感興趣的職位
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